1. Kan ik als zzp-er of freelancer ook gebruik maken van payrolling?
Ja. Met payrolling treedt u als freelancer of zzp-er in dienst bij een payrollorganisatie onder een flexibele overeenkomst. Maar ...
Direct een payrollofferte opvragen?
2. Wat is zzp of freelance payrolling?
Eigenlijk is het heel eenvoudig: als freelancer komt u formeel in dienst bij een payrollbureau. U blijft uw opdrachten uitvoeren ...
3. Wat zijn de voordelen van zzp of freelance payrolling?
• Geen debiteurenrisico, want het payrollbureau staat garant voor uw salarisbetalingen;
• U bent verzekerd voor de Ziektewet ...
4. Wat zijn de nadelen van zzp of freelance payrolling?
U heeft als u kiest voor de dienstverlening van een payrollbureau geen eigen onderneming, want u bent formeel in dienst van het payrollbedrijf ...
5. Welke vormen van de VAR zijn er?
Er zijn 4 soorten verklaringen:
1. VAR-WUO (winst uit onderneming): u bent ...
6. Wat is en hoe werkt de VAR webmodule?
Op 1 januari 2015 wordt de VAR webmodule ingevoerd. Vanaf die datum zijn opdrachtnemer en –gever samen verantwoordelijk ...
7. Moet ik nog een VAR aanvragen en inschrijven bij de Kamer van Koophandel als ik ga payrollen als zzp-er of freelancer?
Nee, u treedt als freelancer of zzp-er immers in dienst bij een payrollorganisatie, waardoor een VAR-verklaring niet noodzakelijk ...
8. Hoe werkt payrolling als mijn opdrachtgever uit het buitenland komt?
Indien een opdrachtgever in het buitenland opereert, waarbij u de werkzaamheden in Nederland uitvoert kan een payrollbureau ...
9. Wat houdt de artiesten en beroepssportersregeling bij payroll precies in?
Als u een artiest bent voor één project voor een avond, een dag of voor een periode tot drie maanden en u ontvangt hier...
10. Hoe werkt de kleinevergoedingsregeling bij payroll?
Indien u als artiest wordt verloond, kunt u gebruik maken van de kleinevergoedingsregeling. Omdat aan artiesten ...
11. Wat zijn de kosten van zzp of freelance payrolling?
De meeste zzp of freelance payrollingbedrijven berekenen voor hun dienstverlening een vergoeding van circa 5% over ...
12. Wanneer kan ik als zzp-er of freelancer stoppen met payrolling?
Je kunt als freelancer of zzp-er bijna op ieder moment stoppen met de diensten van het payrollbureau. Er zit vaak geen ...
13. Heb ik als zzp-er of freelancer bij payroll recht op zelfstandigenaftrek?
Neen. Omdat u bij payrolling in dienst bent van een payrollbedrijf.....
14. Wat is een startersaftrek en heb ik als zzp-er of freelancer bij payroll recht op deze startersaftrek?
U krijgt de startersaftrek (verhoging van de zelfstandigenaftrek) als zzp-er en/of freelancer als u voldoet aan de volgende voorwaarden:.....
15. Heb ik als zzp-er of freelancer bij payroll recht op btw-aftrek?
Neen. Omdat u bij payrolling in dienst bent van een payrollbedrijf.....
16. Wat is een overeenkomst van opdracht?
De kern van een overeenkomst van opdracht is een samenwerking tussen een opdrachtgever en een opdrachtnemer ....
Waarom bij ons een offerte aanvragen?
Testimonials
Benieuwd naar ervaringen van anderen met onze adviseurs?