Payrollbedrijf IS&P Interim Services & Projects

IS&P Interim Services & Projects uit Deventer is sinds 2006 een allround dienstverlener op het gebied van personeelsdiensten. Kern van hun activiteiten is technische detachering (elektrotechniek, installatiewerk, machinebouw), maar ook het meer traditionele uitzendwerk, payroll en werving en selectie voor een breed scala vacatures, behoort tot het dienstenpakket van IS&P.
Direct een payrollofferte opvragen?

IS&P is naast een BBL-leerbedrijf, lid van de brancheorganisatie ABU, VCU en NEN-4400-1 gecertificeerd en beschikt hierdoor over het SNA-keurmerk.

Payroll bij IS&P Interim Services & Projects

Als uw bedrijf van seizoensgebonden of andere projectmatige activiteiten afhankelijk is en/of het werk tijdelijk of structureel van aard is, dan biedt flexibel personeel u een uitkomst. Door hierbij op het payrollconcept van IS&P een beroep te doen, kunt u de voordelen van het werken met eigen flexibele medewerkers combineren met het prettige gevoel dat alles op het gebied van werkgeversrisico's en administratie door IS&P bij payroll wordt geregeld. Met payrolling heeft u dus ook geen werkgeversrisico’s van ziekte en ontslag.

Als u gebruik maakt van de payrollformule van IS&P, worden vrijwel al uw zorgen en werkzaamheden, die bij het verlonen van personeel komen kijken, door IS&P uit handen genomen. U moet hierbij denken aan o.a. het opmaken van arbeidsovereenkomsten, melding aan uitvoeringsinstellingen en verzekeraars, maandelijkse verwerkingen van de gewerkte uren en loonbetalingen. Het enige dat u bij payroll nog zelf moet doen, is het doorgeven en/of accorderen van gewerkte uren van uw payrollwerknemers.

Tot slot, de wet Flexibiliteit en Zekerheid geeft na verloop van tijd (tijdelijke) werknemers recht op een vast arbeidscontract. Voor u is dit een groot risico want in veel gevallen zal u de werknemers niet vast op uw loonlijst (= vertaling uit het Engels van payroll) willen hebben. Daarnaast heeft de Wet Poortwachter het financiële werkgeversrisico bij (langdurige) arbeidsongeschiktheid van werknemers sterk vergroot. Met het payrollconcept van IS&P heeft u met al deze werkgeversrisico’s niets te maken. Het financiële werkgeversrisico van ziekte ligt bij payroll namelijk volledig bij IS&P Interim Services en Projects uit Deventer. Hierdoor krijgt u dus bij payroll alleen de daadwerkelijke gewerkte uren gefactureerd.

Contactgegevens: