Payroll ambtenaren hebben sociaal plan. - 01-11-2011
Er is een goed sociaal plan voor de honderden payroll ambtenaren van payroll bedrijf CapitalP bij het AgentschapNL van het ministerie van Economische Zaken.
Direct een payrollofferte opvragen?
Ultimatum
AgentschapNL en payrollbedrijf CapitalP hadden tot zondag middernacht om met FNV Bondgenoten en CNV Dienstenbond een goed sociaal plan af te sluiten. Deden ze dat niet, dan zouden 135 payroll ambtenaren maandag het werk neer.
FNV Bondgenoten
Mariëtte Patijn, bestuurder FNV Bondgenoten: “Pas na elf uur onderhandelen afgelopen vrijdag bereikten de vakbonden een resultaat met de werkgever. De details daarvan zijn in het weekend verder uitgewerkt. Om 11:00 uur vanochtend hebben de leden besloten het resultaat te accepteren en het werk te hervatten.”
Het sociaal plan
“Het resultaat is dat de mensen zes maanden de tijd krijgen om ander werk te vinden. Ze krijgen gemiddeld ruim 1 maandsalaris per gewerkt dienstjaar mee. Ofwel 0.8 keer de oude kantonrechtersformule met een bodem van 3 maandsalarissen.”
Het sociaal plan loopt door tot december 2013.
Bron: FNV Bondgenoten
Terug naar payroll nieuws
Offerte aanvraag
Direct contact
- home
- over ons
-
payroll informatie
- Payrollbedrijf | Payroll bedrijf
- Payroll betekenis | Betekenis payroll
- Payroll contract | Payrollcontract
- Payroll werknemer | Payrollwerknemer
- Payrol | Payroll
- Payroller | Payrollorganisatie
- Payroll zzp | Zzp payroll
- Payroll verloning | Verloning met payroll
- Goedkoopste payroll in Nederland
- Payroll berekening | Payrollberekening
- Zzp en freelance payrolling
- Waarom payroll?
- Payroll services | Payroll service
- Kosten payroll | Payrollkosten
- Payroll tarieven | Payrolltarieven
- Payroll voordelen | Voordelen payroll
- Payrolling nadelen | Nadelen van payrolling
- Payroll bureau | Payrollbureau
- Payroll Nederland
- Payroll constructie | Payrollconstructie
- payroll vragen
- payroll per branche
- zelf berekenen
- contact